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News

Digital Natives aufgepasst!!!

Wer spannende Aufgaben im Bereich Digital Architecture und zudem einen attraktiven Arbeitgeber sucht, ist bei uns richtig. Wir ermöglichen ein individuelles Vorgespräch und erarbeiten mit Ihnen gemeinsam welches Unternehmen aus unserem Kundenportfolio und welche fachliche Umgebung passend für Sie ist. Dabei bieten wir Zugang zu den interessantesten Arbeitgebern der eCommerce Welt. Auch Berater und junge Absolventen mit einem starken analytischen Background können diesen Berufsweg einschlagen. Bei Interesse melden Sie sich unter contact@mai-direct.com

Workforce Management und Performance

Im Zuge der HR Organisation Workshops kommt immer wieder die Frage auf, wie man zeitgenaues Workforce Management betreiben kann. Wir unterscheiden drei wichtige Themenschwerpunkte:

•Planung und Vorbereitung
•Identifizierung und Beurteilung
•Akquisition und "Onboarding"

Da jede Stufe sensibel ist und in Abhängigkeit vieler Stakeholder funktioniert, ist ein agiles Grundgerüst zur Abstimmung absolut wichtig für zukunftsweisende HR Performance.

Mehr Info unter contact@mai-direct.com

MAI Direct - Interim Management- Unsere neue Einheit ab 01.01.2016

Es ist soweit, durch eine stetige Anfrage von Fachkräften in IT und Onlinemarketing seitens unserer Mandanten erweitern wir ab Januar 2016 unser Dienstleistungsportfolio um freiberufliche Spezialisten.

Auch Interim im Bereich Einkauf und/oder Business Development können wir mit passenden Spezialisten unterstützen.

Mehr Informationen folgen und wir freuen uns schon jetzt auf die ersten Absprachen zur Planung für das kommende Geschäftsjahr mit unseren Rahmenvertragspartnern.